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现场招聘

  合肥格美电器有限责任公司
  公    司: 合肥格美电器有限责任公司 职 位: 营销总监、制造总监
  工作城市: 薪 资: 万元/年
  行业类型: /
  工作性质: 发布时间: 2017-02-10
  工作职责:

合肥格美电器有限责任公司

公司简介

培恩电器是一家专业从事厨房电器产品和净水设备的专业化公司,企业年销售额5亿以上,在职员工1000多人,省著名商标,高新技术企业。

招聘职位

A.营销总监:1人,

岗位职责: 

1.参与制订公司营销战略。根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划,经批准后组织实施。
2.负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥。
3.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制订预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划。
4.根据市场及同业情况制订公司新产品市场价格,经批准后执行。
5.负责重大营销合同的谈判与签订。
6.主持制订、修订营销系统主管的工作程序和规章制度,经批准后施行。
7.制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施。
8.协助总经理建立调整公司营销组织,细分市场建立、拓展、调整市场营销网络。
9.负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算,并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制。
10.定期和不定期拜访重点客户,及时了解和处理问题。

B.制造总监   :1人,

岗位职责:

1.负责主持本部的全面工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务。

2.贯彻落实本部岗位责任制和工作标准,密切与营销、计划、财务、质量等部门的工作联系,加强与有关部门的协作配合工作;

3.负责组织编制年、季、月度生产作业、安全环保计划。定期组织召开公司月度生产计划排产会,及时组织实施、检查、协调、考核;

4.负责牵头召开公司每周一次调度会,与营销部门密切配合,确保产品合同的履行,力争公

5.配合技术开发部参加技术管理标准、生产工艺流程、新产品开发方案审定工作,及时安排、组织试生产,不断提高公司产品的市场竞争力;

6.负责做好生产统计核算基础管理工作。重视生产用原始记录、台账、报表管理工作,及时编制上报年、季、月度生产、设备等有关统计报表;

7.强化调度管理。科学地平衡综合生产能力,合理安排生产作业时间,平衡用电、节约能源、节约产品制造费用、降低生产成本;

8.负责组织生产调度员、统计员、计划员、设备***、安全员及车间级管理人员的业务指导和培训工作,并对其工作定期检查、考核和评比;

9.负责组织拟定本部门工作目标、工作计划、并及时组织实施、指导、协调、检查、监督及控制;

10.按时完成公司领导交办的其他工作任务。

C.人力资源总监:1人,

岗位职责:

制定公司人力资源的战略规划;

督促公司人力资源战略的执行;

负责建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制;

根据公司实际情况,完善公司人力资源体系,设计人力资源管理模式。

制定人员资源部专业培训计划并协助培训部实施考核;

塑造、维护、发展和传播企业文化;

研究设计各岗位绩效考核方案并负责组织实施。

E.研发工程师:1人,

岗位职责:

1.根据公司产品线规划进行新产品的策划、立项、开发项目组的组建,总体开发计划的制定、控制项目进度。

2.负责集成灶、烟机、灶具新产品开发设计工作,按开发计划完成新产品的机构设计图纸和各类技术资料工作。

3.负责新产品首样确认/测试,新产品样机/小批量生产组织及测试,评审,不合格项的整改。

4.负责组织、细化、协调、分解项目开发任务。

F.市场部部长:1人

岗位职责:

1.制定年度营销目标计划。

2.制定产品企划策略。

3.对竞争品牌的产品性能、价格、促销手段收集整理分析。

4.促销活动的策划组织。

5.新产品上市规划。

6.实施品牌规划和品牌形象建设。

7.制定及实施市场广告活动和公关活动。

【联系方式】

招聘顾问:13505607301刘女士

简历邮箱:911965466@qq.com

人才免费入场,星级酒店封闭房间洽谈,企业高管现场面谈!

时间:2017年2月11日8:00-12:00

第十八届大型中高级人才招聘会

地点:安徽栢景假日酒店(合肥市北一环与蒙城路交口东200米)

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